ともに働くスタッフに優しい職場環境
VISION
住み慣れた地域での暮らしを大切にし、地域の一員となって心と身体の両方から健やかで充実した生活を送ることができるよう、職員全員が一丸となりサポートしています。特に、専門性の高い看護やリハビリサービスの提供と、ともに働くスタッフの幸せの両立を目指しております。残業はほぼなく、未経験の方でも取り組みやすい研修を用意するなど、スタッフに優しい職場環境を整えています。
子育て世代を中心に幅広い年代が活躍
幅広い年代のスタッフが互いに支え合いながら、それぞれの経験や強みを活かして活躍しています。20代から70代まで様々な年齢層のスタッフが在籍しており、特に30代、40代の子育て世代を中心に若手のフレッシュな視点とベテランスタッフの豊富な経験が融合し、より質の高いケアを提供しております。世代を超えた温かい交流が根付いているのも、職場の大きな魅力です。
直行直帰の導入で効率のよい働き方
スタッフがより快適に効率よく働けるよう、直行直帰の制度を導入しています。ご自宅から直接訪問先へ向かい、業務終了後はそのまま帰宅できるため、通勤にかかる時間を大幅に削減でき、その分仕事の準備やプライベートの時間を充実させることが可能です。また、混雑する時間帯を避けることで通勤ストレスの軽減にもつながり、心身ともに無理なく働ける環境を整えております。
充実したサポート体制で未経験者も安心
訪問サービスの経験がない方や、ブランクのある方でも安心してスタートできる環境を整えています。最初の1ヶ月は研修期間として基礎から丁寧に学んでいただけます。また、業務に慣れるまでは必ず2名で訪問するため、一人で悩むことはありません。先輩スタッフが丁寧にサポートしながら実戦的な経験を積み、わからないことはその場で相談できるため、着実にスキルアップが図れます。
